Freelance Recruiter (w/m/d)

Vollzeit
Lanes & Planes

 

Du bist ein leidenschaftlicher Senior Recruiter (m/w/d) und für dich steht eine herausragende Candidate-Experience im Mittelpunkt. Du kannst dich schnell in verschiedene Rollen einarbeiten, arbeitest gerne im High-Volume-Recruiting und brennst für die Identifikation und Gewinnung von Top-Talenten.

Wenn du den Anspruch hast, gemeinsam mit uns die besten KandidatInnen zu gewinnen, Teil eines dynamischen Teams zu sein und dabei Verantwortung zu übernehmen, dann bist du im People-Team genau richtig. Wir suchen ab sofort Verstärkung für 3 Monate und eventuell darüber hinaus.

Dein Arbeitsalltag

  • Bei uns bist du und deine Kollegen für den gesamten Talent Acquisition Prozess verantwortlich, von der Ausschreibung bis hin zur Vertragsunterschrift für verschiedene Positionen in Deutschland und Europa.
  • Durch vielfältige Kanäle sorgst du für eine optimale Auswahl der BewerberInnen für unsere Fachbereiche, insbesondere durch Active Sourcing mit einem LinkedIn Recruiter Seat.
  • Du arbeitest partnerschaftlich mit unseren Managern aus den verschiedenen Abteilungen zusammen und entwickelst gemeinsam individuelle Einstellungsstrategien für die offenen Positionen.
  • Als kompetenter Ansprechpartner, Problemlöser und Verhandlungspartner begleitest du die Kandidaten durch den gesamten Recruitingprozess, stets wertschätzend und auf Augenhöhe.

Dein Profil

  • Du bringst mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung als Recruiter (m/w/d) im High-Volume Recruiting in einem Startup/Scaleup und im SaaS Bereich mit. Du kannst dich in unterschiedliche Stellenprofile in Bereiche wie Sales, Tech, Finance, Support oder Implementation schnell einarbeiten.
  • Erfahrung mit ATS ist von Vorteil, wir arbeiten mit Greenhouse, Calendly und der G-Suite sowie MacBook.
  • Du besitzt ausgezeichnete Fähigkeiten im Stakeholdermanagement und der langfristigen Bindung von Kandidaten.
  • Du hast Spaß daran, zielführende Suchtechniken zu verwenden, um geeignete Talente zu identifizieren, insbesondere durch Active Sourcing.
  • Ein sehr gutes Verständnis für die Anforderungen und Prozesse bei der Besetzung von Stellen rundet dein Profil ab.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind obligatorisch.
  • Du kommst gerne ins Büro am Hirschgarten und hast Lust, dich in unser Team zu integrieren.

Was dich bei uns erwartet

Du hast Lust zu uns ins Lanes & Planes Cockpit einzusteigen und als Lanie abzuheben?

Was Dich Bei Uns Erwartet

  • Deine Arbeitszeiten kannst du eigenverantwortlich und flexibel gestalten
  • Wir bieten dir 50% mobiles arbeiten pro Woche an
  • Professionelle, ergonomische Office-Infrastruktur in unserem modernen Büro mit Blick auf die Berge und Münchens Skyline.
  • Eine offene Feedback-Kultur ist Teil unserer Unternehmens-DNA. Mit zwei fest etablierten Feedback-Gesprächen pro Jahr, fördern wir neben dem regelmäßigen Austausch auch übergreifendes Feedback und Weiterentwicklungsperspektiven
  • Die Möglichkeit auf ein jährliches Offsite-Event im Ausland mit deinem Team, um noch stärker zusammen wachsen zu können
  • Kreativer Freiraum und aktive Teilnahme am Aufbau unseres Unternehmens

Über uns

Suchst Du nach einer spannenden, neuen Herausforderung? Bist Du ein echter Team-Player? Dann bieten wir Dir eine hervorragende Gelegenheit, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden!

Lanes & Planes ist die erste Travel und Beleg Management Lösung, die wirklich end-to-end alle Bereiche einer Dienstreise voll digital abbildet – von der Reisebuchung, bis zur Abrechnung und darüber hinaus. Eine Geschäftsreise-Plattform, die unseren Kunden dabei hilft, Zeit, Geld und Nerven zu sparen. Unser Team besteht aus talentierten und engagierten Menschen mit einer Leidenschaft für neue Technologien und dem Wunsch, Reisen im B2B Bereich einfacher und bequemer zu gestalten.

Wir freuen uns über deine Bewerbung bei Lanes & Planes.

Dein Lanes & Planes Talent Acquisition Team!


 

 
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